Contenido: Hacia una formación de recursos humanos en función de la economía abierta y competitiva -- Estrategia económica, relaciones laborales y nuevos retos para la formación -- Una formación en función de la construcción de una nueva sociedad -- Por una formación volcada al futuro -- El papel de Cinterfor dentro del nuevo mandato de formación y desarrollo de recursos humanos.
El presente documento ha sido elaborado como una herramienta de trabajo para los participantes a la XXXII Reunión de la Comisión Técnica de Cinterfor/OIT celebrada en Ocho Ríos Jamaica, del 3 al 6 de octubre de 1995. Recoge aportes de tres fuentes principales: los organismos de formación del continente americano, los resultados de los análisis y estudios realizados por Cinterfor y otros organismos y las propuestas aparecidas en el documento sobre Políticas y estrategias de formación profesional en América Latina y el Caribe.
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Reunión de la Comisión Técnica de Cinterfor /OIT (1995-1995)
Horizontes de la formación : una carta de navegación para los países de América Latina y el Caribe [Libro]. -- Montevideo : CINTERFOR (OIT), 1995
Contenido: Hacia una formación de recursos humanos en función de la economía abierta y competitiva -- Estrategia económica, relaciones laborales y nuevos retos para la formación -- Una formación en función de la construcción de una nueva sociedad -- Por una formación volcada al futuro -- El papel de Cinterfor dentro del nuevo mandato de formación y desarrollo de recursos humanos.
El presente documento ha sido elaborado como una herramienta de trabajo para los participantes a la XXXII Reunión de la Comisión Técnica de Cinterfor/OIT celebrada en Ocho Ríos Jamaica, del 3 al 6 de octubre de 1995. Recoge aportes de tres fuentes principales: los organismos de formación del continente americano, los resultados de los análisis y estudios realizados por Cinterfor y otros organismos y las propuestas aparecidas en el documento sobre Políticas y estrategias de formación profesional en América Latina y el Caribe.